Une FAQ vient d'être publiée pour apporter des réponses concrètes aux questions que peuvent se poser les entreprises confrontées aux fumées d'incendie, aux restrictions de circulation ou aux difficultés d'exploitation.
Protéger les salariés face aux fumées d'incendie
Alors que les incendies exceptionnels continuent d'impacter plusieurs territoires, le Ministère du Travail publie une FAQ destinée à accompagner les employeurs face aux incendies exceptionnels.
Elle apporte des réponses concrètes aux questions que peuvent se poser les entreprises confrontées aux fumées d'incendie, aux restrictions de circulation ou aux difficultés d'exploitation.
🌐Consultez la FAQ du Ministère du Travail
Evaluation des risques liés à la dégradation de la qualité de l’air
L’employeur doit, avant toute chose, évaluer les risques liés à la dégradation de la qualité de l'air et mettre en œuvre les mesures de prévention les plus adaptées, en s'appuyant notamment sur les recommandations des autorités sanitaires et le suivi de la qualité de l'air. Il est également recommandé d'associer les représentants du personnel et de solliciter son service de prévention et de santé au travail.
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Adapter l'organisation du travail
La FAQ privilégie les mesures de prévention collective et organisationnelle :
- Recourir au télétravail lorsque les postes le permettent ;
- Limiter les déplacements et les activités physiques en extérieur ;
- Aménager les horaires de travail et les pauses, notamment en cas de fortes chaleurs associées aux fumées ;
- Organiser des rotations pour les salariés exposés ;
- Porter une attention renforcée aux travailleurs les plus vulnérables.
Des recommandations spécifiques selon les situations
Le document distingue plusieurs contextes d'exposition :
- En extérieur, limiter autant que possible l'exposition aux fumées, prévoir des zones de repli à air propre, assurer une hydratation régulière et mettre à disposition des masques FFP2 lorsque l'exposition ne peut être évitée.
- Lors des déplacements professionnels, respecter les restrictions décidées par les autorités, éviter de circuler dans les fumées et utiliser le véhicule en mode recyclage d'air si le déplacement est indispensable.
- En intérieur, maintenir les portes et fenêtres fermées lorsque les fumées sont importantes, adapter le fonctionnement de la ventilation et préserver une bonne qualité de l'air intérieur. La FAQ précise que le port du masque n'est généralement pas recommandé dans les locaux, sauf situations particulières.
En cas de gêne respiratoire, de toux persistante, de douleurs thoraciques ou d'irritations importantes, le salarié doit pouvoir quitter immédiatement la zone d'exposition et consulter un médecin si nécessaire.
Activité partielle : dans quels cas ?
La FAQ précise également les conditions dans lesquelles les entreprises peuvent solliciter le dispositif d'activité partielle, notamment lorsque :
- Les locaux sont directement sinistrés ;
- Une restriction préfectorale empêche l'activité ;
- Les recommandations sanitaires rendent impossible la poursuite de l'activité malgré les mesures de prévention mises en œuvre ;
- L’entreprise subit des conséquences économiques directement liées aux incendies.
Chaque situation est appréciée au regard des circonstances rencontrées par l'entreprise.
Informations utiles
Pour suivre l'évolution de la situation et accéder aux informations officielles :
Nos centres médicaux restent ouverts
Dans ce contexte exceptionnel, les équipes du SSTI 33 restent pleinement mobilisées pour accompagner les entreprises et les salariés.
Pour toute question, rapprochez-vous de votre équipe SSTI 33 habituelle.
