Version applicable au 3 janvier 2022 du protocole national sanitaire à destination des entreprises

Le protocole national pour assurer la santé et la sécurité des salariés en entreprise face à l’épidémie de la Covid-19 est un document de référence pour assurer la santé et la sécurité des salariés et la poursuite de l’activité économique.

Il a été mis à jour le 30 décembre 2021 pour prendre en compte la reprise épidémique.
Applicable dès le 03/01/2022, les principales évolutions de cette nouvelle version portent sur le strict respect des gestes barrières et le recours obligatoire au télétravail.

Le télétravail redevient donc “obligatoire”, à raison de 3 à 4 jours par semaine dans les entreprises. Les employeurs ont donc l’obligation de fixer « un nombre minimal de trois jours de télétravail par semaine, pour les postes qui le permettent ». Ils peuvent le porter à quatre quand « l’organisation du travail et la situation des salariés le permettent ».

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EN SAVOIR +

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